24 Oct 2018

Offre ouverte aux Comités d’Entreprise

Posted ByConnexion Y

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Vidéo de présentation

Communiqué de presse du 24 octobre à télécharger en version PDF

Dossier de presse CONNEXION Y à télécharger en version PDF

LA CARTE CADEAU

« QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL »

Après 3 ans d’événements mensuels sur Lyon, CONNEXION Y présente sa carte Cadeau « Qualité de vie au travail » aux entreprises, aux administrations et désormais aux Comités d’Entreprises.

Un cocktail nouveau

La carte cadeau « QVT » constitue un cocktail original pour garder le sourire en entreprise avec :

Des CONNAISSANCES nouvelles qui m’apportent sérénité, modernité et bien-être
La CONFIANCE de mon employeur avec la possibilité de choisir mes séances sur le temps de travail
La CONSIDERATION de mon entreprise conjuguée à un accueil personnalisé et de qualité

Avec ses 5 séances courtes d’une heure sur 6 mois, les cartes QVT entretiennent ou mettent en mouvement avec une dynamique d’apprentissage permanent : un CADEAU, un « PRESENT POUR PREPARER L’AVENIR » des salariés.

Les cartes « QVT » offrent aux salariés l’accès à des séances de sensibilisation animées par plus de 70 experts. Un accès à ces séances à fréquence régulière conduit à davantage de modernité, de sérénité et de bien-être pour les collaborateurs.

L’entreprise laisse le choix

Sur 6 mois, les salariés bénéficiaires choisissent d’assister à 5 séances au choix sur 10 possibles sur l’une des thématiques suivantes:

Exemple de programme – évolutif chaque semestre

La carte +SER – « PLUS SEREIN(E) » : alimentation, sommeil, relaxation, confiance en soi…
La carte +MOD – « PLUS MODERNE » : outils numériques, gestion des mails, réseaux sociaux…
La carte +COM – « PLUS ÉCOUTÉ(E) » : préserver ses relations, com en public, théâtre, PNL,…
La carte +SOL – « PLUS SOLIDE » dans la durée : bilan de compétence, VAE, CPF, MOOC, adaptation au changement …
La carte +COL – « PLUS COLLECTIF » destinée aux managers : animer autrement, l’intergénérationnel, le collaboratif …

Après ces découvertes, le salarié bénéficiaire pourra, s’il le souhaite, approfondir et s’impliquer par lui-même par des lectures, un accompagnement personnalisé ou des formations. Jamais seul, il pourra aussi questionner un expert sur la plateforme Connexion Y lors de la phase de mise en pratique.

Une quinzaine d’entreprises ont déjà fait confiance à Connexion Y en libérant leurs salariés sur le temps de travail. Ces entreprises avaient déjà la possibilité de commander des packages de 50 séances en inter-entreprise ou des journées sur mesure en intra.

Elles peuvent désormais attribuer aux salariés volontaires une carte QVT nominative de 5 séances pour 6 mois.

La carte cadeau QVT pour les CE : 75 €/salarié

Par leur CE cette fois, les salariés disposent toujours de 5 séances sur 6 mois avec l’accès à toutes les séances de développement personnel, de bien-être, de diététique, de bonnes pratiques numériques… au bénéfice de leur vie personnelle et professionnelle.

Avec sa nouvelle offre aux CE, Connexion Y prévoit de multiplier ses événements sur l’agglomération lyonnaise. Les bases sont posées avec ses 70 intervenants sélectionnés pour maintenir un haut niveau d’expertise et des partenaires comme REGUS qui dispose d’une large capacité d’accueil dans ses nombreux centres d’affaires.

Contact médias : Stéphane Bénichou

Site internet CONNEXION Y : www.connexion-y.fr

Vidéo de présentation : https://www.youtube.com/watch?v=4jH8NI-pKwg

Communiqué de presse : http://www.connexion-y.fr/wp-content/uploads/2018/10/Comuniqué-de-presse-du-24102018.pdf

Dossier de presse : http://www.connexion-y.fr/wp-content/uploads/2018/10/Dossier-de-presse-CONNEXION-Y-octobre-2018-V1.pdf